崗位01：機電技術員

招聘人數：1人       所屬部門：廠務部

崗位要求：

1.男性，年齡40周歲及以下，大專及以上學歷，機械、電氣類等相關專業;

2.持有高壓電工證書，有3年及以上制造業水電維護工作經驗；

3.熟悉電氣設備的維護檢修工作，熟悉配電設施的管理、保養、線路安裝等工作，巡查發現問題能及時處理。

4.具有良好的學習能力，工作主動性強，耐心細致，有責任心，團隊協作精神強,能適應倒班工作；

5.符合以上條件，且具有化工、機械、電氣類中級職稱及以上或技師資格及以上人員年齡可放寬至45周歲及以下。

崗位02：運維技術員

招聘人數：1人       所屬部門：廠務部

崗位要求：

1.男性，年齡40周歲及以下，大專及以上學歷，機械、電氣、化工類等相關專業；

2.對水、電、氣等某類基礎知識有一定的了解；

3.具有良好的學習能力，工作主動性強，耐心細致，有責任心，團隊協作精神強,能適應倒班工作；

4.具有電工證或壓力容器操作證優先；具有化工、機械、電氣類中級職稱及以上或技師資格及以上人員；在化工行業、廠務系統工廠工作過的優先。

崗位03：客服專員

招聘人數：1人       所屬部門：品質部

崗位要求：

1.40周歲及以下，大專及以上學歷，材料、化工、電子、光學類等相關專業；

2.有2年及以上制造業客訴處理及客戶端技術服務的工作經驗；

3.有獨立分析產品異常和制定糾正預防措施的能力；

4.可適應經常出差工作。

崗位04：巡檢員

招聘人數：1人       所屬部門：品質部

崗位要求：

1.35周歲及以下，大專及以上學歷，材料、化工、電子、光學類等相關專業；

2.熟悉品質檢驗流程，有1年及以上制造業巡檢相關工作經驗，熟練使用基礎辦公軟件；

3.熟悉PSS生產流程者優先。

崗位05：工藝工程師（黃光/蝕刻）

招聘人數：1人       所屬部門：生產部

崗位要求：

1.年齡35周歲及以下，大專及以上學歷，材料、化學、物理等相關專業優先；

2.能獨立處理PSS/芯片等黃光/蝕刻工藝異常問題。

崗位06：研發主管/工程師

招聘人數：1人       所屬部門：研發部

崗位要求：

1.45周歲及以下，本科及以上學歷，化學、光學、材料、電子等相關專業，具有中級技術職務任職資格；

2.有3年及以上PSS相關行業研發或工藝技術工作經驗；

3.熟悉黃光/蝕刻各工序工藝調試，可獨立解決工藝異常問題。

崗位07：研發技術

招聘人數：1人       所屬部門：研發部

崗位要求：

1.年齡35周歲及以下，本科及以上學歷，化學、光學、材料、電子等相關專業；

2.具有較全面的化學、光學、材料、電子等理論知識；

3.具有較強的創新、溝通及數據分析能力；

4.有PSS工藝及研發技術從業者優先。

崗位08：IT技術

招聘人數：1人       所屬部門：綜合部

崗位要求：

1.年齡35周歲及以下，本科及以上學歷，計算機、軟件工程等相關專業；

2.有兩年及以上企業信息化管理相關工作經驗；

3.有生產型企業ERP/MES等系統實施工作經驗者優先；

4.工作主動性強，耐心細致，有責任心，善于分析、思考問題，團隊合作精神強。